法律暨隱私免責聲明
職涯優轉重視您的隱私權與資料安全,本聲明說明我們如何保護您的個人資料
三句話版本(一秒看懂)
你的問卷答案是完全匿名的,任何人都無法知道是你。
薪資證明原始檔上傳後立即永久刪除,我們只保留去識別化的數字。
你可以隨時申請刪除所有紀錄,我們在 24 小時內完成,不需要任何理由。
您的隱私,我們的責任
本站採用去識別化技術保護您的資料,僅用於職涯診斷與產業趨勢分析,確保任何第三方無法追蹤至特定個人。
一隱私權保護與去識別化聲明
資料收集原則
本站之「職涯槓桿力測驗」以匿名診斷為核心。我們主動不收集您的真實姓名、身分證字號、聯絡電話或精確居住地址。您的資料將存於個人編號之下,以確保完全匿名。
去識別化技術
所有填答資料(如產業、職位、行為指標)均採去識別化處理,僅作為集體趨勢分析與生成個人雷達圖使用,確保任何第三方無法追蹤至特定個人。
資料用途
您的資料將用於產出職涯診斷報告。匿名資料僅用於統計分析與市場研究,不會洩露任何個人資訊。未來也只會透過編號叫出您的歷史報告資訊,不會與任何第三方共享或販售。
二台灣個人資料保護法符合性聲明
本平台依據中華民國《個人資料保護法》第 1 條立法目的,以「規範個人資料之蒐集、處理及利用,以避免人格權受侵害,並促進個人資料之合理利用」為核心原則設計本服務。
蒐集目的與法律依據
個人資料之蒐集、處理或利用,應尊重當事人之權益,依誠實及信用方法為之,不得逾越特定目的之必要範圍。本平台僅在使用者明確同意後蒐集數據,且數據用途限於職涯分析報告之生成。
非公務機關對個人資料之利用,應於蒐集之特定目的必要範圍內為之。本平台蒐集之數據僅用於:(1) 生成個人職涯分析報告、(2) 建立匿名化市場薪資數據庫,不作其他用途。
非公務機關對個人資料之蒐集或處理,須有特定目的,並有當事人書面同意。本平台透過使用者勾選同意條款之方式取得明確同意,符合本條規定。
當事人法定權利(個資法第 3 條)
三個人資料的蒐集、處理及利用方式
收集方式
當您使用本站功能、填寫問卷或聯絡我們時,系統會為您建立一組專屬的匿名個人編號,所有資料均存於此編號之下,不與您的真實身份綁定。
自動記錄
本站會保留您在瀏覽或查詢時,伺服器自行產生的相關記錄,包括連線設備的 IP 位址、使用時間、瀏覽器資料、點擊記錄等。
利用目的
所蒐集的資料將用於職涯診斷報告生成、服務優化及匿名統計分析。不會用於商業行銷、不會販售給第三方,亦不會以任何方式洩露個人資訊。
四薪資證明 OCR 處理機制完整說明
此為本平台最重要的數據處理流程,以下逐步說明每個環節的技術細節與保護措施。
使用者上傳薪資證明(截圖或 PDF)
傳輸通道:HTTPS TLS 1.3 加密。上傳過程全程自動化,無人工介入。支援格式:JPG、PNG、PDF。檔案大小上限:10MB。
AI OCR 系統自動識別薪資數字
技術:光學字元識別(OCR)。識別範圍:僅提取薪資金額數字。不讀取:姓名、公司名稱、地址、帳號、任何非數字資訊。
個資自動遮蔽處理
遮蔽項目:姓名(中英文)、身分證字號、統一編號、公司名稱與地址、銀行帳號末碼、任何可識別個人之文字。技術:正則表達式 + NLP 命名實體識別(NER)雙重過濾。
原始檔案永久刪除(核心保護措施)
時間:OCR 處理完成後,最長 5 分鐘內執行。方式:覆寫後刪除,無法從伺服器復原。記錄:系統自動產生刪除時間戳記作為稽核記錄(不含原始內容)。
去識別化數字進入統計數據庫
入庫格式:僅保留薪資金額(數字)+ 職位類別 + 時間戳記(月份精度)。完全無法回推至特定個人。
使用者收到驗證結果
呈現方式:個人化薪資百分位排名與低估幅度報告,基於去識別化數據庫統計計算。
重要聲明:本平台不保留任何原始薪資證明圖片或 PDF。上傳後最長 5 分鐘內,原始檔案從伺服器永久刪除,無法復原。此設計符合個資法「蒐集目的達成即應刪除」之精神。
五個人編號(護照 ID)機制說明
什麼是護照 ID?
每位使用者完成測評後,系統會自動產生一組專屬的匿名識別碼(護照 ID)。此編號不含任何個人識別資訊,僅作為您歷史報告的索引鍵。
如何使用護照 ID?
您可透過護照 ID 重新叫出歷史報告資訊,無需登入帳號,也無需提供任何個人資料。系統只認編號,不認人。
資料會被分享嗎?
不會。您的資料存於個人編號之下,匿名資料僅用於統計分析與市場研究,不會洩露任何個人資訊,也不會與任何第三方共享或販售。
簡單來說:我們只知道「有一個人做了測評」,但不知道那個人是誰。您的隱私從一開始就受到保護。
六數據刪除申請完整流程
申請管道(不需要任何理由)
- 電子郵件:hhc42937536@gmail.com(主旨:刪除我的驗證紀錄)
- 平台內頁面:本頁底部「申請刪除」按鈕
刪除時程承諾
使用者無需提供任何理由即可申請刪除。這是個資法第 3 條第 4 款賦予的基本權利,本平台無條件遵守。
七資料之保護
本站主機設有防火牆、防毒系統等資訊安全設備及必要安全防護措施,僅由經過授權的人員接觸您的個人資料,相關處理人員皆簽有保密合約。
傳輸安全
傳輸協定:HTTPS(TLS 1.3)。憑證類型:Extended Validation(EV)SSL 憑證。自動更新,到期前 30 天提醒。
儲存安全
伺服器位置:台灣(主要)/ 日本(備援),均符合個資法跨境傳輸要求。資料庫加密:AES-256 靜態加密。每日自動備份,備份同樣加密儲存。最小權限原則,員工無法直接存取原始個資。
事故處理
24/7 自動監控系統。依個資法第 12 條,資安事故發生後 72 小時內通知主管機關及當事人。立即隔離受影響系統,並提供免費補救措施。
八第三方商標與智慧財產權說明
商標權屬
本站網頁內容中所提及之第三方平台名稱(包含但不限於 104 薪資情報、比薪水、面試趣、求職天眼通等),其商標權與智慧財產權均屬原權利人公司所有。
合理使用聲明
本站引用上述名稱僅作為「產品功能對比」與「市場現狀描述」之用途,旨在幫助使用者理解本站提供之診斷維度差異。本站與上述第三方平台無任何隸屬、代理、合作或背書關係。
著作權保護
本站所生成之「八維雷達圖」及「職涯槓桿分析報告」之著作權屬【職涯優轉】所有。我們歡迎使用者將個人報告引用於求職履歷中,惟須註明出處為:「資料來源:職涯優轉職涯體檢」。
九專業建議免責聲明
本報告係根據使用者自主填答之資料,透過算法模型生成之參考資訊。所有薪資區間、百分位排名、低估幅度均為統計推估值,非保證或承諾。
決策責任
使用者根據本報告所做出之任何職涯決策(如離職、轉職、談判等),應由使用者自行負擔最終責任與風險,【職涯優轉】不負擔法律損害賠償責任。
十Cookie 之使用
為了提供您最佳的服務,本站會在您的電腦中放置並取用我們的 Cookie,若您不願接受 Cookie 的寫入,您可在瀏覽器功能中設定隱私權等級為高,即可拒絕 Cookie 的寫入,但可能會導致網站某些功能無法正常執行。
- 必要性 Cookie:維持網站基本功能運作,無法關閉
- 分析性 Cookie:了解網站使用情況,改善服務品質(可選擇關閉)
十一您的權利
依據個人資料保護法,您對於本站保有之個人資料,擁有以下權利:
- 查詢或請求閱覽
- 請求製給複製本
- 請求補充或更正
- 請求停止蒐集、處理或利用
- 請求刪除
如需行使上述權利,請透過 Email 聯繫我們:hhc42937536@gmail.com
十二聯絡我們
如對本政策或個人資料處理有任何疑問,歡迎透過以下方式聯繫我們:
主管機關申訴管道
若對本平台個資處理方式有疑慮,使用者亦可向主管機關申訴:
個人資料保護委員會(個資會)· 網站:https://www.ppc.gov.tw · 電話:02-8978-5078
版本 2.0 制定依據:中華民國個人資料保護法 如有修訂將於平台首頁公告